La organización de la empresa se representa a través de un organigrama, en el cual se reflejan los distintos departamentos, secciones o áreas de trabajo para realizar una actividad concreta. En el que cada departamento realiza una función de forma eficaz y eficiente y para eso se necesita tener una buena coordinación entre ellos.
La estructura interna de una empresa organizada por departamentos, junto con las funciones asignadas.
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